Su parte no desaparece
Qué pasa con las cuotas o acciones de un socio que fallece depende del contrato social o del estatuto. Puede que sus herederos entren a la empresa, o que haya que comprarles la parte.
Socios y directivos
Protegé lo que construiste.
Planificá lo que viene.
La continuidad de una empresa también depende de las personas. Te ayudamos a pensar la protección de socios y personas clave, y el retiro de los dueños, después de entender cómo está armada tu empresa.
Quiero mi diagnóstico
Matriculada ante la SSN y la CNVProductora Asesora de Seguros · SSN Mat. N° 94428 · CNV Mat. N° 2826
Con tu contador y tu abogadoTrabajamos coordinados con ellos, no por encima
Sin fórmulas armadasPrimero entendemos cómo está armada tu empresa
La pregunta incómoda
Qué pasa
si un socio falta
Nadie quiere hablarlo. Por eso conviene hablarlo cuando no hace falta.
El que queda necesita liquidez
Si hay que comprar esa parte, ¿con qué plata y en cuánto tiempo? Sin nada previsto, sale de la caja del negocio o no sale.
La familia también tiene que resolver
Los herederos pueden necesitar el valor de esa parte más que un lugar en la mesa de la empresa.
Una empresa no se sostiene solo con números: se sostiene con las personas que la llevan adelante.
Persona clave
Alguien difícil
de reemplazar
No siempre es un socio. A veces es quien tiene los clientes, el saber técnico o la relación con el banco.
01
Quién es
La persona sin la cual una parte importante de la operación se frena. Casi todas las empresas tienen una, aunque no lo digan.
02
Qué pasaría
Con las ventas, con los clientes y con la operación si mañana no pudiera seguir.
03
Qué se puede hacer
Documentar lo que sabe, pensar la sucesión y evaluar si una cobertura tiene sentido. Las tres cosas van juntas.
El retiro de los dueños
Tu retiro,
separado del negocio
El negocio puede ser parte del plan. Conviene que no sea el plan entero.
Lo que se suele pensar
"El negocio es mi jubilación."
Lo que conviene mirar
Puede serlo, si se vende bien y en el momento justo. Un plan propio, fuera de la empresa, hace que tu retiro no dependa de eso.
Lo que se suele pensar
"Cuando el negocio ande mejor, empiezo."
Lo que conviene mirar
Quien separa un monto fijo todos los meses, aunque sea chico, llega con algo armado. Quien espera, depende del último año.
El método
Cómo trabajamos
con tu contador y tu abogado
Cada uno en lo suyo, y hablando entre todos.
1
Entendemos la empresa
Cuántos socios son, cómo está armada la sociedad y qué les preocupa. Sin papeles en esta etapa.
Primero2
Ordenamos las preguntas
Qué pasa si un socio falta, quién es la persona clave y cómo está el retiro de cada uno.
Juntos3
Sumamos a quien corresponde
El acuerdo entre socios lo redacta tu abogado. Lo impositivo lo mira tu contador.
Con tu equipo4
Te lo presentamos por escrito
Qué alternativas tienen sentido para tu caso y cuáles no.
Por escritoLos límites
Lo que un seguro
no resuelve solo
Mejor decirlo antes que después.
- Una póliza sola no transfiere cuotas ni acciones. Para eso hace falta un acuerdo entre socios bien redactado, y eso lo arma tu abogado.
- No prometemos ahorro ni beneficios impositivos. Lo impositivo lo evalúa tu contador, caso por caso.
- Cada sociedad es distinta. Lo que sirve a una SRL de dos socios puede no servir a una SA familiar.
Dudas
Preguntas frecuentes
¿Necesito tener el contrato social a mano?
No para la primera conversación. Si avanzamos, lo va a mirar quien corresponda.
¿Esto reemplaza a mi contador o a mi abogado?
No. Trabajamos con ellos: cada uno en lo suyo.
¿Tienen que estar todos los socios?
Para empezar, no: la primera conversación puede ser con uno. Más adelante conviene que estén todos.
¿Sirve para una empresa familiar?
Sí. Ahí las preguntas suelen ser las mismas y la conversación es más delicada, por eso va con más tiempo.
¿Garantizan beneficios impositivos?
No. Lo impositivo lo evalúa tu contador, caso por caso.
¿Tenés otra pregunta? Escribila en el formulario de abajo.
Para la reunión de socios
7 preguntas para hablar
entre socios
No hay respuestas correctas: hay respuestas que conviene tener por escrito.
Guía para socios
Siete preguntas para leer en una reunión de socios, antes de que haga falta: herederos, liquidez, persona clave y retiro.
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Sobre esta página. Es material informativo de carácter general. No constituye una recomendación de contratación, una cotización ni una oferta de cobertura: qué conviene depende de la actividad, el tamaño y la situación de cada empresa, y eso se evalúa caso por caso. Shir Ladino, Productora Asesora de Seguros matriculada ante la Superintendencia de Seguros de la Nación, Mat. N° 94428 (Argentina). Superintendencia de Seguros de la Nación · 0800-666-8400 · www.argentina.gob.ar/ssn
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